ÉTICA E CONSCIÊNCIA MORAL

REGINA DINIZ

O estímulo dado pela Lei Anticorrupção à criação de programas de integridade, representam um avanço digno de registro. Os programas de integridade visam exatamente coordenar a organização  informal e formal da sociedade, no sentido de implementar uma cultura de integridade. Criar programas de integridade significa, portanto, mudanças de comportamento. Esse é o desafio maior do combate à corrupção.

Ética, enquanto filosofia e consciência moral, é essencial à vida de todos os seus aspectos, seja pessoal, familiar, social ou profissional. Assim, enquanto profissionais e pessoas, dependendo de como nos comportamos, por exemplo, em nossas relações de trabalho, poderemos estar colocando seriamente em risco nossa reputação, em nosso trabalho profissional. A sobrevivência e evolução das empresas e de seus negócios, portanto, estão associadas cada vez mais a sua capacidade de adotar e aperfeiçoar condutas marcadas pela seriedade, humildade, justiça e pela preservação da integridade e dos direitos das pessoas.

O comportamento Ético no momento passa por grandes mudanças. As escolas, as faculdades, as empresas se reformam e se transformam para sobreviver a essas mudanças e atender melhor seu consumidor. Para um sucesso continuado, o desafio maior é ter uma ética interna, que oriente suas decisões e permeie as relações entre as pessoas que delas participam e, ao mesmo tempo, um comportamento ético reconhecido pela comunidade. Se as organizações, como espaço social produz e reproduzem esses valores, ela se torna importante em qualquer processo de mudança de perspectivas das pessoas; tanto das que nela convivem e participam, quanto com as quais essas pessoas se relacionam. Assim, quanto mais Escolas, Faculdades, Empresas, Famílias tenham preocupações éticas mais a sociedade, na qual estão inseridas tenderão a melhorar, no sentido de constituir um espaço agradável, onde as pessoas vivam realizadas, seguras e felizes.

Mas o que é ética? Numa definição bem geral, como disciplina ou campo de conhecimento humano, Ética se refere a teoria ou estudos sistemáticos sobre a prática moral. Dessa forma ela analisa e critica os fundamentos e princípios que orientam, ou justificam determinados sistemas e conjuntos de valores morais. É em outras palavras, a ciência da conduta, e a teoria do comportamento moral dos indivíduos em sociedade.

Ser Ético para o professor da USP, Robert Henry Srour, ser Ético  nada mais é do  que agir direito, procedem bem, sem prejudicar os outros. É ser altruísta, é estar tranquilo com a consciência pessoal. É, também, agir de acordo com os valores morais de uma determinada sociedade. Essas regras morais são resultado da própria cultura de uma comunidade. A regra ética é uma questão de atitude, de escolha.

 Além de ser individual, qualquer decisão ética tem por trás um conjunto de valores fundamentais. Muitas dessas virtudes nasceram no mundo antigo e continuam válidas até hoje. A – Ser honesto em qualquer situação: a honestidade é a primeira virtude da vida nos negócios, afinal, a credibilidade é resultado de uma relação franca. B – Ter coragem para assumir as decisões: mesmo que seja preciso ir contra a opinião da maioria. C –Ser tolerante e flexível: muitas idéias aparentemente absurdas podem ser a solução para um problema.  Mas para descobrir isso é preciso ouvir as pessoas ou avaliar a situação sem julgá-las antes. (Conforme Arruda M.C.C. – livro: Código de Ética , um instrumento que adicional valor – São Paulo – Negócio Editora - 2002 .) 

A - Ser honesto em qualquer situação: a honestidade é a primeira virtude da vida nos negócios, nas relações humanas afinal, a credibilidade é resultado de uma relação franca. B –Ter coragem para assumir as decisões: mesmo que seja preciso ir contra a opinião da maioria. C – Ser tolerante e flexível: muitas idéias aparentemente absurdas, podem ser a solução para um problema. Mas para descobrir isso é preciso ouvir as pessoas ou avaliar a situação sem julgá-las antes.

Ser íntegro: significa agir de acordo com os seus princípios , mesmo nos momentos mais críticos. Ser humilde: só assim se consegue ouvir o que os outros têm a dizer e reconhecer que o sucesso individual é resultado do trabalho de equipe. Atuar eticamente vai muito além de não roubar ou não fraudar quem quer que seja. A importância da Ética cresceu a partir da década de 80, com a redução das hierarquias e a consequente autonomia dada as pessoas. As lideranças até então já não tinham tanto poder para controlar a atitude de todos, dizer o que era certo ou errado.